寧武縣委組織部：“三到位”認真學習貫徹全市組織部長會議精神

　　輿情忻州3月22日消息 全市組織部長會議召開后，寧武縣委組織部第一時間進行專題學習，結合實際找準貫徹落實會議精神的結合點與發(fā)力點，切實做到融會貫通，學以致用，將會議精神作為指引推動寧武組織工作高標準、高質量發(fā)展的方向和動力。

深學細悟，確保學習傳達到位

　　領導帶頭精細研讀學。3月10日，縣委常委、組織部長梁利軍組織全體組工干部對市委常委、組織部長張敏在全市組織組織部長會議上的講話原文進行逐文逐字精細解讀，劃出重點、理出思路，確保“先學一步、學深一層、學透一層”。

　　制定計劃系統(tǒng)深入學。辦公室利用每周二、周五例會制度以及“主題黨日活動”，組織全體組工干部對全國、全省、全市的人才工作會議、經濟工作會議、組織部長會議精神進行集中學習，力求系統(tǒng)掌握。

　　組工干部聯系實際學。各科室通過專題研討、互動交流，將貫徹落實會議精神與組織工作難點焦點薄弱點緊密結合起來，緊扣干部、組織、人才、自身建設等重點工作談思路、定目標、找差距，尋找工作突破點、創(chuàng)新點、落腳點，切實將會議精神轉化為下一步工作謀篇布局的基本遵循。

對標對表，確保謀劃部署到位

　　細化量化工作任務。全面梳理盤點2021年度組織工作，緊扣組織工作新形勢新要求，聚焦強弱項補短板，圍繞2022年度工作重點，結合縣委“3466”工作體系，謀定計劃、拉出清單、列出任務、細化舉措，推動組織工作提質增效。

　　壓緊壓實工作責任。根據工作任務，明確分管領導、責任科室、具體負責人，將責任落實到人、任務分解到人，明確時間節(jié)點，動態(tài)跟蹤問效，確保組工干部干有方向，盡快開新局、出成績、見實效。

　　聚焦聚力工作重點。圍繞基層黨建示范帶、發(fā)展壯大新型農村集體經濟“十佳村”、非公和社會組織“三整一提升”和省校合作示范項目等重點工作任務，謀劃、推進、落實、總結，力爭打造一批叫得響、立得住、可復制、可推廣的黨建品牌，發(fā)揮示范引領的輻射帶動作用，為推進寧武全方位高質量發(fā)展筑牢組織保障。

強化舉措，確保推進落實到位

　　堅持黨建引領。迅速將會議精神和工作要求傳達至各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和各黨(工)委，推動各單位黨組織對照會議精神提前謀劃部署各項工作，發(fā)揚“親自、立即、馬上、現在”工作作風，分層分類逐步推進，確保會議部署要求不折不扣落地見效。

　　建立長效機制。在全縣組織系統(tǒng)建立起分管副部長牽頭負責、責任科室細化推進、基層黨組織跟進落實的長效機制，定期召開全縣黨建工作推進會議，形成上下協(xié)調、聯動高效的工作體系。

　　打造模范機關。強化組工干部政策和業(yè)務學習，使組工干部成為黨務“政策通”、干部“活字典”和業(yè)務“多面手”。結合“解放思想、真抓實干”主題行動，繼續(xù)推進組工干部進支部、到現場活動，組織開展領題調研，在一線發(fā)現問題、在基層破解難題，不斷提高推動工作落地見效能力水平，全面提升組織部門的執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力

責任編輯：石磊